Projecte Yob
Inserció:
Cerca activa de feina i contractació.
El Projecte Yob té com a objectiu augmentar l’ocupabilitat d’aquests joves a través del contacte directe amb les empreses.
Juntament amb aquestes empreses, els preparem per a la seva entrada al mercat laboral dotant-los de les eines necessàries i donant-los suport per aconseguir els seus objectius professionals.
Portem a terme dues activitats complementàries basades en el model per competències: Formació a Mida i Training Intensiu d’Entrada al Mercat Laboral.
La metodologia es basa en el model per competències, així els joves poden desenvolupar habilitats i capacitats més enllà del seu currículum formatiu.
Formació a Mida
Col·laborem amb empreses que tenen vacants per cobrir. Definim conjuntament els perfils professionals per competències i realitzem els processos de preselecció amb l’objectiu que els joves que presentin millor acompliment siguin contractats.
Training Intensiu
Mòdul de dos mesos en què els joves realitzen un entrenament intensiu amb l’objectiu de posicionar les seves candidatures en processos de selecció a través de les següents activitats: Speed Dating Inicial, Identificació competències, Creació marca personal i Speed Dating Final.
Amb al participació estratègica de:
