El Proyecto Yob tiene como objetivo aumentar la empleabilidad de los jóvenes participantes a través del contacto directo con las empresas.
Los entrenamos para su entrada en el mercado laboral dotándolos de las herramientas necesarias y apoyándolos para conseguir sus objetivos profesionales.
Desarrollamos dos actividades complementarias: Formación a Medida y Training Intensivo de Entrada al Mercado Laboral.
La metodología se basa en el modelo por competencias, así los jóvenes pueden desarrollar habilidades y capacidades más allá de su currículum formativo.
Colaboramos con empresas que tienen vacantes por cubrir. Definimos conjuntamente los perfiles profesionales por competencias y realizamos los procesos de preselección con el objetivo que los jóvenes que presenten mejor desempeño sean contratados.
Módulo de dos meses en el que los jóvenes realizan un entrenamiento intensivo con el objetivo de posicionar sus candidaturas en procesos de selección a través de las siguientes actividades: Speed Dating Inicial, Identificación competencias, Creación marca personal y Speed Dating Final.
Accede a la plataforma yobexit y visualiza los videocurrículums de los jóvenes con valor Exit que están en búsqueda de empleo.