El poder del voluntariat corporatiu

En Fundació Èxit, sabem que el camí cap al futur laboral pot estar ple d’incerteses per als joves en situació de vulnerabilitat social. No obstant això, gràcies a iniciatives com el Projecte Coach i la col·laboració d’empreses compromeses com Boehringer Ingelheim, estem transformant aquestes incerteses en oportunitats.

David, un voluntari corporatiu de Boehringer Ingelheim, i Brahian, un jove participant del Projecte Coach, són el viu exemple de com la guia i el suport poden canviar perspectives i obrir portes. Abans d’entrar al programa, Brahian es trobava desmotivat i sense un pla clar per al seu futur. “La meva relació amb els estudis era bastant fluixa, no tenia com a tal un pla per al futur,” ens comenta Brahian.

El Projecte Coach li va oferir una mica més que orientació; li va brindar la possibilitat de conèixer l’ambient laboral des de dins. “Sincerament, no em veia en un ambient laboral tan professional com el de Boehringer. Però ja una vegada dins, veus com són les persones, l’ambient i el treball, i et sents més segur“, explica.

Per a David, participar en el Projecte Coach també va ser revelador. “Veure als joves des d’una altra perspectiva, comprendre els seus dubtes sobre el mercat laboral i ajudar-los a trobar el que realment els interessa ha estat una experiència enriquidora“, comenta

La participació de Boehringer Ingelheim en aquesta iniciativa no sols ha aportat als joves, sinó també a l’empresa mateixa. David ho resumeix bé: “Les empreses han d’involucrar-se, els joves són el futur per a les empreses i estaran aquí treballant.”

Aquest testimoni és només una mostra de l’impacte que el voluntariat corporatiu pot tenir, tant en els joves com en els propis voluntaris. Si ets una empresa o un professional interessat a marcar una diferència real en la vida d’aquests joves, et convidem a unir-te a Fundació Exit i al Projecte Coach. Junts, podem construir un futur d’oportunitats per a la joventut.